Gestionnaire de paie H/F

  • CapGemini
  • 17 Rue Moret, 75011 Paris, France
  • juil. 05, 2018
CDI classique (00)

Description

Fort de plus de 180 000 collaborateurs et présent dans plus de 40 pays, Capgemini est l'un des leaders mondiaux du conseil, des services informatiques et de l'infogérance. Le Groupe a réalisé en 2015 un chiffre d'affaires de 11,9 milliards d'euros. Avec ses clients, Capgemini conçoit et met en œuvre les solutions business, technologiques et numériques qui correspondent à leurs besoins et leur permettent d'encourager l'innovation tout en gagnant en compétitivité. Profondément multiculturel, Capgemini revendique un style de travail qui lui est propre, la « Collaborative Business ExperienceTM », et s'appuie sur un mode de production mondialisé, le « Rightshore® ». Plus d'informations sur : www.capgemini.com   Rightshore® est une marque du groupe Capgemini Nous recrutons pour notre département administratif un(e) gestionnaire de paie, qui aura pour missions les taches suivantes : • Réaliser et émettre les bulletins de paie • S'assurer de l'application stricte du droit social et du droit du travail • Entretenir des relations avec les caisses de retraites et les mutuelles • Suivre les dossiers de gestion du personnel (vacances, congés maladie etc.) • Maîtriser les outils informatiques de gestion du personnel (HR ACCESS) • Conseiller en matière de gestion du personnel Titulaire d'un diplôme en comptabilité ou en gestion des entreprises et administration, vous justifiez d'une expérience minimum de 4 ans dans un poste similaire, avec les qualités suivantes: • Rigueur et d'organisation • Fiabilité et confidentialité • Un sens de la communication affirmé • Une excellente maîtrise des questions juridiques liées au droit du travail • Un esprit de synthèse et d'analyse Rejoignez nos équipes, nos succès sont construits sur vos ambitions !

Métier

Finance / Compta / Paie

Date de publication

juil. 05, 2018

Sous-Domaines

Fonctions Structure / Support

Expérience

3 à 6 ans

Niveau d'étude

Bac +4